Atos è leader mondiale nella Digital Transformation, con un fatturato annuo di 13 miliardi di euro, circa 120.000 dipendenti in 73 paesi e oltre 1.300 persone in Italia, con un forte e continuo programma di crescita. Servendo una clientela globale, il Gruppo offre servizi di consulenza e di Systems Integration, Managed Services & BPO, Cloud operations, e soluzioni Big Data & Cyber-security. Con la sua profonda esperienza tecnologica e conoscenza del settore, il Gruppo lavora con clienti in diversi settori di attività: Difesa, Servizi finanziari, Salute, Produzione, Media, Servizi pubblici, Vendita al dettaglio, Telecomunicazioni e Trasporti. Atos, concentrandosi sulla tecnologia aziendale, investe nel progresso e aiuta le organizzazioni a creare la propria azienda del futuro. Il Gruppo è partner mondiale nel campo delle tecnologie informatiche per i giochi olimpici e paraolimpici ed è quotato sul mercato Euronext di Parigi. Atos Italia opera in 4 sedi (Milano, Napoli, Roma e Brescia) e rispecchia i trend positivi del Gruppo, con una crescita significativa non solo in termini di fatturato ma anche di marginalità. Atos Italia è uno dei pochi fornitori di servizi IT in grado di fornire supporto completo e integrato di Servizi, Consulenza, System Integration e Outsourcing per clienti in ogni segmento di mercato. La struttura organizzativa è costituita da 3 Divisioni principali (Service Lines) B&PS, IDM e BDS. In Italia, Atos opera con i maggiori gruppi industriali e di servizi, con le principali società di Energia ed è inoltre presente nelle primarie società del settore pubblico. Ci impegniamo affinché Atos possa essere l’inizio di una splendida carriera nel mondo della tecnologia e dell’innovazione. All'Interno del gruppo Atos stiamo ricercando una figura di Consultant SAP ISU FI-CA. Il ruolo prevede il coinvolgimento in progetti complessi presso i nostri principali clienti con l’obiettivo di supportare l’implementazione e l’evoluzione dei processi di incasso e rimborso e di gestione del credito sui sistemi SAP IS-U in termini di analisi funzionale, customizing della soluzione e test. Principali attività e responsabilità Occuparsi, con responsabilità sempre crescenti, di tutte le fasi progettuali: realizzazione della Business Blueprint, realizzazione di analisi funzionali e tecniche, customizzazione del sistema ed esecuzione dei test su tematiche relative al processo di incasso e rimborso e di gestione del credito.Supportare attivamente l’integrazione di SAP FI-CA con le altre componenti della mappa applicativa (sia altri moduli SAP IS-U, SAP R/3 che altri applicativi).Eseguire il Knowledge transfer e training agli utenti finali.Interagire con il centro di competenza di sviluppo Software per la realizzazione di implementazioni custom, predisponendo le specifiche funzionali/tecniche e verificandone la correttezza tramite unit test. Competenze: Esperienza di minimo 2 anni in progetti di implementazione del sistema SAP IS-U per clienti operanti nel settore Energy & Utilities, in particolare per il modulo FI-CA di gestione del Credito.Conoscenza del Lifecycle di progetti di implementazione SAP con relative dinamiche di integrazione con altre applicazioni esterne.Capacità di analizzare e sviluppare funzionalità specifiche, report, forms e work-flow.Conoscenza delle principali integrazioni dei processi di gestione del credito, in particolare con il processo di Billing & Invoicing e con quelli di SAP R/3 (moduli SD ed FI-GL).Conoscenza dei processi del mercato Utilities.Attitudine analitica e decisionale.Ottima attitudine alla comunicazione e al lavoro in team.Buona conoscenza nella lingua Inglese parlata e scritta. Cosa offriamo Progetti innovativi e dinamici in ambito SAP su clienti Utilities.Possibilità di crescere costruendo una forte professionalità in un contesto internazionale.Sfide e ruoli di responsabilità sempre crescenti. Soft Skill: Attitudine analitica e decisionale.Capacità di relazionarsi con il cliente con un approccio consulenziale.Ottima attitudine alla comunicazione e al lavoro in team.Buona conoscenza nella lingua Inglese parlata e scritta. Lingue Madrelingua italiana. Buona conoscenza dell’inglese scritto e parlato. Se desideri candidarti per questa posizione, clicca sotto per completare il nostro modulo di candidatura online e allega il tuo CV in formato Word o PDF. Atos non discrimina in base a razza, religione, colore, sesso, età, disabilità o orientamento sessuale. Le assunzioni si basano esclusivamente sulle qualifiche, competenze, conoscenze ed esperienze. Ci impegniamo ad adeguare il processo di selezione nei confronti di candidati con disabilità.
