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Corporate Fundraiser - Fondazione Campus Montecitorio

Azienda
Hrc International Academy
Salario Nominale
Salario Nominale: Da concordare
C

La Fondazione Campus Montecitorio è una realtà in fase di sviluppo con l'obiettivo di costruire un ecosistema stabile dedicato alla diffusione della cultura civica, al dialogo tra istituzioni e imprese e alla crescita delle persone e delle organizzazioni.
All'interno di questo percorso nasce la Scuola Nazionale di Educazione Civica, un progetto strutturato e continuativo che mira a generare impatto reale nel tempo.
/ Siamo alla ricerca di una/un Corporate Fundraiser con l'obiettivo di sviluppare e consolidare la raccolta fondi da aziende e stakeholder istituzionali.
La figura avrà un ruolo chiave nella costruzione delle relazioni strategiche della Fondazione, contribuendo in modo diretto allo sviluppo del progetto.
Responsabilità principali Sviluppare e gestire partnership strategiche con aziende, fondazioni, associazioni ed enti erogativi Generare nuove opportunità di raccolta fondi (new business) su progettualità strategiche Fidelizzare e sviluppare il portafoglio donatori corporate Identificare e presidiare bandi e opportunità di finanziamento Contribuire alla definizione e al raggiungimento degli obiettivi annuali di raccolta fondi Gestire attività di donor care e valorizzazione delle partnership Collaborare alla costruzione di materiali e iniziative di comunicazione legate al fundraising Monitorare le performance e predisporre report periodici su risultati e scostamenti Esperienza di almeno 6 anni in fundraising corporate, sviluppo partnership o ruoli commerciali relazionali Solida capacità di negoziazione e gestione relazioni ad alto livello Network attivo di contatti (aziende, fondazioni, stakeholder) Forte orientamento al risultato e autonomia operativa Ottime capacità comunicative e di storytelling Spirito imprenditoriale, proattività e capacità di lavorare in contesti in evoluzione Ottima conoscenza degli strumenti Office (in particolare Excel) Cosa cerchiamo davvero Una persona in grado di aprire porte, costruire relazioni di valore e trasformarle in opportunità concrete per la Fondazione.
Modalità di inserimento La modalità di inserimento (full-time, part-time, collaborazione a partita IVA o inserimento diretto) sarà definita in base alla seniority della candidatura e al livello di responsabilità assegnato.
Compensation È prevista una componente variabile legata ai risultati di raccolta fondi, in coerenza con gli obiettivi assegnati.

RisorsaTalent_Ppc
Funzione Lavorativa

Requisiti

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