Legal Specialist

UMANA SPA, per la propria Sede Direzionale di Marghera (VE), assume:
LEGAL SPECIALIST
La figura, inserita all'interno dell'Ufficio Legale e Contrattualistica, si occuperà di:
Stesura e revisione dei contrattiConsulenza interna in ambito giuslavoristico e sindacaleSupporto alle filiali, alla rete commerciale e alle aziende clienti nella risoluzione di problematiche in materia di somministrazioneAggiornamenti sulle nuove opportunità di mercato e sulle normative di settore, erogando attività di formazione interne ed esterne.Requisiti:
Laurea magistrale in Economia o GiurisprudenzaPreferibile pregressa esperienza in Agenzie per il Lavoro, associazioni di categoria, uffici legali o studi professionaliPreparazione approfondita nel diritto civile, diritto del lavoro e sindacaleBuona conoscenza dell'ingleseOttime capacità comunicative e di problem solvingAttitudine al lavoro in team e orientamento al cliente.Cosa offriamo:
Ambiente di lavoro stimolante e collaborativoOpportunità di crescita professionaleFormazione continua e aggiornamenti normativiInserimento in una solida realtà aziendale che valorizza l'etica e l'inclusività.Retribuzione: il nostro pacchetto compensation, prevede una RAL a partire da 27.000 €, commisurata all'esperienza del candidato.
Il pacchetto è arricchito, inoltre, da buoni pasto e da un piano Welfare.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione.
Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.
L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi.
Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.
Su è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art.
13 del Reg.
UE 2016/679).