Teamleiter Gebäude- Und Sortierinstandhaltung (Operations Maintenance Technician-Senior) - M/W/[...]

Teamleiter Gebäude- und Sortierinstandhaltung (Operations Maintenance Technician-Senior) - m/w/d, WiesbadenWiesbaden, Germany
Zur Unterstützung unseres Teams am Road Transit Hub in Wiesbaden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Wartung und Instandhaltung eine(n)
Ihre Aufgaben: Fachliche Leitung der Techniker durch deren Motivation, Anleitung und Unterstützung bei der Erreichung ihrer ZieleErstellung von SchichtplänenPlanung und Sicherstellung der Durchführung von präventiven Wartungsplänen durch das eigene TeamLieferanten- und Dienstleistungsmanagement zur Durchführung präventiver WartungspläneAusführung der Fehlerursachenforschung von Stillständen zur Gewährleistung hoher SystemverfügbarkeitenAuftreten als lokaler Ansprechpartner für Modifizierungs- und Austauschprojekte von technischem Gebäude- und SortierequipmentMindestvoraussetzungen: Erfolgreich abgeschlossene (von der IHK anerkannte) Berufsausbildung als Mechatroniker (m/w/d), bevorzugt mit FührungserfahrungMindestens vierjährige Erfahrung im Bereich der Logistik-, Industrie-, Montage-, Schaltschrankbau-, oder Facility-Management-BrancheErfahrung in der Verwaltung von Fremdfirmen und Einhaltung von technischen Service Level Agreements innerhalb von ServiceverträgenEnglischkenntnisse sind erforderlichErfahrung in der Durchführung von Außerbetriebnahmeverfahren (LoTo) für InstandhaltungstätigkeitenHohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und SorgfaltBereitschaft zur Arbeit in Wechselschichten und im RufbereitschaftsdienstBevorzugte Qualifikationen: Meister- oder Technikerabschluss in Fachrichtung Elektrotechnik oder MaschinenbauKenntnisse im Umgang mit Automatisierungstechnik wie Siemens S7, Profibus oder Profinet sowie Basisadministration von Windows-Servern sind wünschenswertErfahrung in der Benutzung eines Computerized Maintenance Management Systems (CMMS) zur Planung und Umsetzung von Wartungsplänen und ReparaturenWas wir bieten: ein marktgerechtes Gehalt (13 Gehaltszahlungen pro Jahr)eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeMitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von verschiedenen UnternehmenJährliche Bonuszahlung (abhängig vom Geschäftsergebnis des Fiskaljahres)Ein umfangreiches Seminarprogramm, um allen Mitarbeitenden die Möglichkeit zur Weiterbildung zu bietenEmployee Assistance Programm für Sie und Ihre Familie in schwierigen LebenssituationenErmäßigter Versand für MitarbeitendeGroßartige KarrieremöglichkeitenDie Vergütung erfolgt nach dem gültigen Flächentarifvertrag sowie der GBV Entgeltordnung.Sie fühlen sich angesprochen und möchten in einem Unternehmen auf weltweiter Ebene in einem erfolgreichen Team arbeiten?
Dann sollten wir uns kennenlernen.
Es erwartet Sie ein interessantes Aufgabengebiet!

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