ISCS è una societàitaliana di technology consulting nata a Torino che offre servizi diconsulenza, soluzioni e progetti per la digital transformation e per lacybersecurity sul territorio nazionale ed estero. Siamo guidati daun'anima Digital e Agile orientata all'innovazione e focalizzata alraggiungimento di risultati di massimo valore, qualità e sostenibilità.L'attenzione che rivolgiamo alla selezione del nostro team di specialisti cipermette di rispondere alle esigenze di contesti complessi nel campo dellaprogettazione, della consulenza e dei servizi informatici. Per ampliamento delnostro technical team, che lavora in consulenza per elaborare progetti esoluzioni al servizio dei nostri clienti, siamo alla ricerca di un/aMicrosoft Developer Back end. REQUISITI E COMPETENZE: - 1+ anni di esperienzasu C# - 1+ anni di esperienzasu .Net - Conoscenza SQL eutilizzo di database relazionali (Oracle, MySql,etc...) - Conoscenza ed utilizzodel sistema di versioning Git Gradite competenze: - Conoscenza ApplicationServer (Tomcat, JBoss .. ) - Conoscenza distrumenti di build a packaging (Maven, Ant) - Conoscenza e utilizzodi database NoSQL (MongoDB,etc...) LA NOSTRA PROPOSTA : · Contratto di lavorosubordinato o P.I · Inquadramentocommisurato all'esperienza · Buoni pasto · Welfare aziendale · Percorso di orientamentoiniziale · Programmi di formazionein aula e online · Programma di sviluppoprofessionale personalizzato · Strumenti di lavoro LUOGO DI LAVORO : Torino,Remote Se sei interessato/aalla posizione e possiedi i requisiti necessari, invia il tuo cv. Non vediamo l'ora diaverti nel nostro team! Inviare CV dettagliato indicando l'autorizzazione alla gestione dei dati aisensi del D. Lgs. 196/03 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679). Le ricerche sonorivolte a candidati di ambo i sessi (L.903/77).In ISCS la diversità culturale, di genere, anagrafica o di ruolocostituisce un valore. Abbiamo una cultura aziendale basata sull'aperturamentale, l'accoglienza e la promozione della diversità e offriamo un ambientedi lavoro accessibile ed inclusivo, valutando con attenzione i candidatiappartenenti alle categorie protette, ai sensi degli artt. 1 e 18, legge 68/99
