Per affermato Studio Professionale nostro cliente, siamo alla ricerca di un/a esperto/a Consulente del lavoro. Cerchiamo un/a professionista qualificato/a e motivato/a che possa gestire in modo efficace l'elaborazione delle paghe e diventare un punto di riferimento affidabile per la consulenza ai clienti. Posizione: Consulente del lavoro e Senior Payroll Specialist Sede di lavoro: Verona (VR) Profilo ideale:- Laurea in Consulenza del lavoro o in Giurisprudenza ad indirizzo Consulenza del lavoro; abilitazione professionale;- Esperienza consolidata nel ruolo, maturata presso Studi professionali;- Ottima conoscenza dei principali contratti collettivi nazionali di lavoro (es: commercio, industria, terziario, artigiani, edilizia, cooperative);- Conoscenza delle nuove disposizioni normative (apprendistato, agevolazioni, contratti a tutele crescenti, licenziamenti, ecc..);- Ottime capacità relazionali e forte propensione all'approfondimento; - Buona conoscenza della lingua inglese (B1/B2);- Ottimo uso PC e del pacchetto Office;- Domicilio a Verona o nelle aree limitrofe allo Studio. Mansioni da svolgere:- Elaborazione dei cedolini e relativi adempimenti fiscali e contributivi; - Gestione degli adempimenti annuali concernenti la gestione del personale dipendente (modelli CU - Modello - Autoliquidazione INAIL - F24) e degli adempimenti periodici (Modello Uniemens);- Gestione di pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro;- Elaborazione del Libro Unico dipendenti e collaboratori;- Elaborazione comunicazioni online con centri per l'impiego, istituti ed enti di previdenza;- Consulenza operativa ai clienti in materia giuslavoristica, in particolare sulla contrattualistica aziendale, sugli adempimenti, sugli ammortizzatori (indennità di mobilità, cassa integrazione, indennità di disoccupazione; contratti di solidarietà, ecc.), sulle relazioni sindacali; nonché confronto con l'Avvocato Giuslavorista per la risoluzione delle problematiche poste dai Clienti;- Altri adempimenti legati alla mansione. Inquadramento e retribuzione indicativi: si valuta sia la collaborazione con p.iva (compenso annuo 40 k) , sia contratto a tempo indeterminato full time (RAL 35k); retribuzione in linea con le capacità e con le esperienze effettivamente maturate. I candidati interessati sono pregati di inviare il proprio CV aggiornato all'indirizzo mail citando il codice di riferimento , previa lettura dell'informativa sulla privacy La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L./77).Aut.Min. RS.