Tipologia di assunzione: Assunzione DirettaIndustria: tessile e abbigliamentoValidità annuncio fino a : 30 giugno 2024Posizioni ricercate: 1DescrizioneManpower Business Professional ricerca per azienda informatica con sede Foligno (PG) un/unaController Seniorda inserire direttamente nel proprio organico.Il candidato sarà inserito a riporto del Group Controller, la quale gerarchicamente riporta al Group CFO, e si occuperà delle seguenti principali mansioni e responsabilità:Supportare le attività di controllo di gestione:financial closing (timing quarter), budget (timing annuale), forecast (timing quarter), managerial closing; Supportare nella redazione delle presentazioni di business per i CDA ed i Comitati Direttivi o specifici meeting con il CEO; Effettuareanalisi di businessproprie della funzione: analisi del fatturato multidimensionale, analisi degli specifici KPI economico-finanziari e qualitativi; Monitorare le situazioni periodiche mensili e trimestrali, economiche, patrimoniali e finanziarie delle società e del gruppoSupportare la funzione amministrativa per lechiusure contabili mensili,per gli accertamenti e le scritture di integrazione, la riconciliazione dellechiusure del modello gestionale e il consolidamento dei dati di Gruppo; Supportare nelmonitoraggio delle attività finance delle filiali estereanche con audit locali, quando ritenuto necessario; Partecipare alle fasi istruttorie dei progetti strategici di Gruppo di Controllo di Gestione ed AmministrazioneLuogo di lavoro : Foligno dintorni (PG)Orario : Full - Time dal lunedì al venerdìSi offre inserimento diretto in azienda con contratto indeterminatoRal:35k - 40kEsperienza di almeno 4/5 anni in una Big Four o simile ruolo; Esperienza in:-Controllo di gestione; -Analisi di Business e finanziarie; -Chiusure contabili di bilanci separato e Consolidato e rispetto delle tempistiche; -Conoscenza dei principicontabili.Buona conoscenza della lingua inglese; Ottima conoscenza operativa degli strumenti di Office, in particolare Microsoft Excel e PowerPoint.:Costituiscono requisiti preferenziali:- possedere una esperienza specifica nel settore fashion; - Conoscenza del sistemaERP Microsoft AX, Board, Qlick.Sono richieste come competenze attitudinali:Precisione ed accuratezza, orientamento al dettaglio ed al tempo stesso capacità di avere visione d'insieme, intraprendenza e proattività; Attitudini relazionali, di team-working e coordinamento al fine di interfacciarsi con tutte le direzioni e funzioni aziendali; Manpower e le altreSocietà di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l'inclusione sul posto di lavoro.Il servizio è gratuito.I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacydisponibile su www.Manpower.ItAut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell'art.46 del D.P.R. 445/2000.#J-18808-Ljbffr
