Copyworld S.P.A., realtà in forte crescita e sviluppo nel mercatodella consulenza, vendita ed assistenza di soluzioni e tecnologie per grandi aziende, PMI e professionisti, è alla ricerca diDirettore Commercialeda inserire all'interno della propria area Sales.Copyworld S.P.A.opera su tutto il territorio nazionale proponendo soluzioni in ambitoInformation Technology, Documentale, Office Automation, Production Printing, Mobile e Visual Communication.Siamo alla ricerca di una figura dinamica e altamente qualificata per ricoprire il ruolo di Direttore Commerciale presso la nostra azienda. La risorsa selezionata avrà il compito di guidare e coordinare le attività commerciali, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita stabiliti e sviluppando strategie vincenti per ottimizzare le performance del team.Il Direttore Commerciale, oltre a possedere eccellenti competenze nella gestione e supporto del personale, sarà il punto di contatto tra tutti i reparti aziendali per assicurare il successo delle strategie complessive dell'azienda.Responsabilità Principali:Gestire e motivare il team commerciale, definendo obiettivi e garantendo il raggiungimento delle performance.Monitorare costantemente il mercato e la concorrenza, adattando le strategie di vendita di conseguenza.Coordinandosi con la Direzione Generale e l'area Marketing, sviluppa strategie di vendita e delle campagne promozionali definendo condizioni di pricing ed incentivi; Gestione clienti Direzionali; Analisi dei budgets di vendita e target commerciali per il supporto realizzazione e pianificazione nuovi incentivi dell'area; Mantiene e Ricerca attivamente la collaborazione con i Vendor aziendali; Supporto alla Direzione su relazioni con Fornitori/Partner/Vendor su strategie e politiche commerciali; Analizzare eventuali problematiche ed individuare aree di miglioramento; Gestione dei contratti atipici formalizzati dalla rete vendita, per verificare il rispetto delle condizioni commerciali pattuite; Supporto Direzione per analisi adeguatezza processi e flussi area commerciale; Requisiti minimi:CompetenzeComprovata esperienza nel settore commerciale, preferibilmente nel campocommerciale ICT; Capacità di leadership e gestione del team, con comprovata esperienza nella conduzione e motivazione di gruppi di lavoro; Eccellenti capacità di comunicazione e relazione interpersonale.Orientamento al risultato; Spiccate doti analitiche e di problem solving; Flessibilità ecapacità di lavorare in autonomia; Buon utilizzo dei principali sistemi informatici.Buona conoscenza della lingua inglese.Cosa Offriamo:Retribuzione competitiva; Sistema di MBO;Auto Aziendale; Ticket Restaurant; Copertura tecnologica per l'attività (cell; laptop; etc...).E' gradita una lettera di presentazione a corredo del CV.La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (Regolamento UE n. 2016/679).Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminatoBenefit:Auto aziendaleBuoni pastoCellulare aziendaleComputer aziendaleTipi di retribuzione supplementare:BonusPiano incentiviDomande di preselezione:Quanti anni di esperienza hai nel settore Commerciale e in quale?Esperienza:Direttore commerciale: 5 anni (Obbligatorio)manager: 7 anni (Obbligatorio)#J-18808-Ljbffr
