HiRevo Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per azienda cliente, specializzata nella progettazione industriale per il settore metalmeccanico, con sede nel territorio di Val di Sangro, stiamo cercando:
DISEGNATORE MECCANICO La risorsa verrà inserita all'interno dell'ufficio tecnico e si occuperà di gestire la commessa a 360 gradi, dalla progettazione al coordinamento di tutti le fasi di montaggio e assemblaggio e la gestione dei clienti o fornitori.
Requisiti:
Diploma in ambito tecnico, preferibilmente ad indirizzo meccanico;
Buona conoscenza della progettazione CAD 2D e 3D;
Ottima conoscenza del disegno tecnico;
Preferibile esperienza nel settore;
Preferenziale ma non indispensabile, la conoscenza Solid Edge o Solidworks. Retribuzione :
inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato. Livello da valutare in base all'effettiva esperienza maturata.
Orario :
Full Time in giornata - Dalle 8:
00 alle 17:
00
Sede di lavoro:
Val di Sangro (Ch)
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi:
Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono:
attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
