In Job – Career Center di Milano seleziona per strutturata realtà operante nel settore della depurazione e del trattamento delle acque primarie e dei fluidi di processo, una figura di HR Admin – Sostituzione Maternità La risorsa si occuperà di: Gestione e controllo delle presenze, assenze, ferie, permessi, maternità, aspettative e ticket; Gestione anagrafica dipendenti; Adempimenti necessari alle nuove assunzioni; Monitoraggio delle scadenze dei contratti e dei periodi di prova; Gestione aumenti retributivi, scatti di anzianità e passaggi di livello; Analisi dei processi, delle procedure, degli strumenti e della modulistica utilizzati nella gestione amministrativa del personale; Gestione del rapporto con consulente esterno; Aggiornamento archivio personale; Reportistica e monitoraggio dei KPIs. Requisiti: Diploma o laurea in materie economiche; Pregressa esperienza di 1-3 anni maturata in ruoli analoghi; Buona conoscenza del Pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel; Buona conoscenza del CCNL Metalmeccanico Industria; Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2). Completano il profilo ottime doti comunicative, proattività e flessibilità. Si offre: Contratto: inserimento con contratto di somministrazione in sostituzione maternità di 6 mesi con possibilità di proroga; Inquadramento livello C3 CCNL Metalmeccanico Industria – RAL nel range 25-30K; Sede: Milano – zona Gorla; Orario di Lavoro: 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì. Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato Settore: Industrie altre Ruolo: Risorse umane Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Disponibilità lavorativa: No lavoro su turni Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo Inquadramento: Impiegato
