Spiacenti, l'offerta non è più disponibile,
ma puoi eseguire una nuova ricerca o esplorare offerte simili:

Sales Project Manager - Energy Supply Solutions & Services

Sales Project Manager - Energy Supply Solutions & Services page is loaded Sales Project Manager - Energy Supply Solutions & Services Apply locations Bussolen...


Da Fronius - Liguria

Pubblicato a month ago

Epm Manager (Private Sector) | Padova [Adv]

Description & SummaryVuoi essere al centro di prospettive di crescita uniche? Entra in PwC e diventa:ERP Manager Your PerspectivesPrenderai parte a sfidanti ...


Da Pricewaterhousecoopers Business Services Srl - Liguria

Pubblicato a month ago

Hr Business Partner

Descrizione Offerta Rif. #17438Prestigiosa società di servizi ricerca e selezionaHr Business Partner La candidatura avrà le seguenti responsabilità:•Analizza...


Da Consulmarc Sviluppo - Liguria

Pubblicato a month ago

Hr Business Partner

col-wideJob Description:Descrizione OffertaRif. #17438Prestigiosa società di servizi ricerca e selezionaHr Business PartnerLa candidatura avrà le seguenti re...


Da Tn Italy - Liguria

Pubblicato a month ago

Hr Business Partner

Hr Business Partner
Azienda:

Eurointerim S.P.A.



Funzione Lavorativa:

Business Development

Dettagli della offerta

Eurointerim S.P.A.- Filiale di Stra (VE)ricerca per prestigiosa azienda calzaturiera un profilo da inserire all'interno dell'ufficio del personaleLa figura professionale ricercata collaborerà con le colleghe per le seguenti attività:Valutare le prestazioni professionali di tutti i dipendenti, intervenendo con attività in itinere di orientamento e feedbackImplementare le attività formative e di sviluppo per accrescere le competenze del personaleFungere da collegamento tra la direzione e i dipendenti interpretando le richieste, proponendo soluzioni e attivando iniziative per implementare i serviziIdentificare il fabbisogno di personale e attivarsi nel processo di reclutamento, tramite canali e strategie di talent attraction ad hoc rispetto alla figura professionale richiestaDefinire il processo di selezioneNorme e contrattualisticaOrganizzare le attività di onboarding per i nuovi assuntiLaurea in discipline economiche o umanisticheOttima conoscenza della lingua ingleseOttima conoscenza pacchetto Office in particolare ExcelEsperienza pregressa nell'ambito HR di almeno 5 anni in realtà produttiveCompletano il profilo : ottime doti di ascolto, capacità di problem solving, ottime capacità relazionali, empatia, capacità organizzativeTipo di assunzione : Contratto a tempo indeterminatoRetribuzione : da definireLuogo di lavoro : Fiesso d'Artico (VE)Per partecipare alla selezione effettuare l'iscrizione sul sito www.Eurointerim.It ed inviare il c.V. all'indirizzo ****** ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.Lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.Eurointerim.It/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.P.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.#J-18808-Ljbffr


Funzione Lavorativa:

Requisiti

Hr Business Partner
Azienda:

Eurointerim S.P.A.



Funzione Lavorativa:

Business Development

Built at: 2024-06-02T06:56:17.824Z