Contribuisce alla gestione del piano di comunicazione interna attivando tutti i touch point di comunicazione disponibili con l'obiettivo di creare consapevolezza sulla strategia interna, i principali contenuti di business, le tematiche relative al mondo HR e di diffondere i valori aziendali all'interno dell'organizzazione, in tutte le aree e ad ogni livello. Si occupa inoltre dell'organizzazione degli eventi interni, di garantire un'esperienza eccellente ai partecipanti e aumentarne la soddisfazione interna.Key ResponsibilitiesContribuisce alla definizione e all'implementazione della strategia di engagement e comunicazione interna e del relativo piano di attività:Implementa e monitora i progetti di comunicazione interna sia locali che internazionali;Gestisce tutti i touch point di comunicazione (intranet, email, newsletter, social media interni, …) relativamente ai progetti assegnati;Produce i contenuti di comunicazione sia a livello di messaggio che a livello di declinazione grafica;Si occupa dell'organizzazione degli eventi interni;Supporta le iniziative dei diversi dipartimenti della banca al fine di garantire omogeneità di comunicazione in termini di contenuti e valori comunicati;Gestisce il budget di Internal Communication relativamente ai progetti assegnati;Gestisce i rapporti con le agenzie creative per lo sviluppo della comunicazione, dal brief alla consegna dei materiali;Monitora i risultati delle attività seguite attraverso l'attivazione di survey interne.Educational QualificationsLaurea in Marketing, Comunicazione o similari.Studi internazionali sono considerati un plus.Technical, Language and other Specialized SkillsBuona conoscenza pacchetto Office,Inglese ottimo livello scritto e parlato,Ottime capacità di scrittura e story-telling,Spiccate doti organizzative e progettuali,Capacità di analisi,Forte predisposizione ai rapporti interpersonali e al lavoro di team,Capacità di gestire alti livelli di stress e scadenze urgenti,Problem solving, senso pratico, flessibilità e apertura mentale.Work Experience2-3 di esperienza nel ruolo di Brand Manager o similare, preferibilmente nel mondo di produzione di contenuti, delle telecomunicazioni, del food/beverage o del largo consumo.Duration: Sost. maternitàLocation: Milan (hybrid)About INGI NG offers many opportunities to build a diverse and rewarding career. You will be joining an international innovative digital bank, the first in Italy to adopt a fully flexible smart working model, and you will be working in a stimulating environment where you can grow both as an individual and as a professional.Our purpose - empowering people to stay a step ahead in life and in business - represents our belief in people's potential. We don't judge, coach or to tell people how to live their lives. We empower people and businesses to realize their own vision for a better future.#doyourthing is our brand direction with us each and every day. It is how we articulate our purpose and our promise to make banking frictionless to the world. 'do your thing' is about people being free to live the life they want to live, knowing that they will make their world a little better for it.Do you think you are "a step ahead"? Apply now!The benefits of joining INGIn addition to being a part of a great team, working in a fun and innovative environment, we offer:Super flexible smart workingCompetitive base salaries and performance based bonusesDiverse cultures & Innovative mindsetsInternational EnvironmentCommitment to sustainabilityLots of training development opportunities to help you growLots of moments dedicated to physical and mental well-beingA special day off when it is your birthday: we call it #doyourbirthday!And of course we can't forget: free water & coffee at the office!Our CommitmentDiversity is a fundamental element of our corporate culture, and we are fully committed to creating a safe and inclusive environment, based on mutual respect and the value of diversity, offering equal job opportunities to all qualified candidates.#J-18808-Ljbffr
