Responsabile Reparto Odulatori

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Azienda:

Hunters Group



Funzione Lavorativa:

Management

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Settore:
Funzione:
Tipo di Contratto:
Codice opportunità:
Descrizione
Per importante società per azioni, storicamente radicata nel tessuto produttivo dell'Emilia-Romagna nell'ambito della Cartotecnica e il Food Packaging, siamo alla ricerca di un-una Capo Reparto Responsabile Ondulatori, per la gestione del ciclo produttivo in stabilimento e il coordinamento dei turni di lavoro. Il profilo ideale ha maturato esperienza in settori affini con abilità nella gestione organizzativa e dei capi turni.
Principali responsabilità
– Gestione delle attività operative di produzione secondo il piano industriale;
– Verifica degli standard di qualità relativi al prodotto finito;
– Vigilanza sui turni di lavoro, anche in materia di sicurezza, e organizzazione del personale;
– Supporto nell'ottimizzazione e standardizzazione dei cicli produttivi tramite monitoraggio KPI;
– Gestione delle problematiche contingenti relative agli impianti;
– Strutturazione dei piani di manutenzione ordinaria e programmata in affiancamento al reparto manutenzione;
– Verifica del corretto approvvigionamento delle materie prime;
– Coordinamento con i vari responsabile di funzione;
– Riporto diretto al Direttore di Produzione.
Principali caratteristiche richieste
– Esperienza nell'ambito della cartotecnica, nel food packaging o linee di confezionamento;
– Conoscenza delle logiche gestionali ed operative di ampi plant produttivi;
– Gradite certificazioni di settore;
– Ottime doti relazionali e di gestione del personale;
– Capacità di gestione dell'imprevisto e orientamento al risultato;
– Disponibilità ad operare entro un ciclo produttivo su tre turni.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Stai cercando un Responsabile Reparto Odulatori per la tua azienda?
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Funzione Lavorativa:

Requisiti

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Azienda:

Hunters Group



Funzione Lavorativa:

Management

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