Il nostro cliente, azienda di rilievo nel settore turistico situata in Val Badia, è alla ricerca di una figura di Talent & Culture Lead (M/F).L'azienda gestisce un campeggio, un rifugio e altri servizi integrati.Le strutture sono aperte annualmente o con una formula di doppia stagionalità.Il numero totale di dipendenti da gestire è di circa 60.La figura di Talent & Culture Lead (M/F), con riporto diretto al CEO, dovrà gestire l'implementazione del nuovo HR Framework, con l'obiettivo di creare una cultura aziendale positiva.In particolare si occuperà di:Pianificazione di percorsi di crescita e sviluppo delle risorse umane; Partecipazione attiva alla definizione del budget aziendale, con particolare attenzione all'area HR; Definizione ed esecuzione delle attività relative al recruiting e alla talent acquisition; Pianificazione del percorso di inserimento dei nuovi dipendenti e dei percorsi di formazione; Pianificazione dei percorso di valutazione delle performance dei dipendenti; Implementazione di programmi di compensation and benefits; Revisione costante di KPI dei dipendenti; Assicurare un ambiente di lavoro sicuro e salutare, in linea con le normative vigenti.La figura di Talent & Culture Lead (M/F) possiede i seguenti requisiti:Diploma o laurea in materie umanistiche o relative all'ospitalità; Esperienza pregressa nel ruolo in aziende del settore Hospitality, di almeno 10 anni; Buona conoscenza della lingua inglese, ad un livello C1; Buona dimestichezzacon gestionali del settore HR; Abilità nell'implementare strategie HR efficaci; Conoscenza in materia di diritto del lavoro; Buone doti di leadership; Capacità di lavoro in team; Buone abilità comunicative.Inserimento all'interno di un'azienda dinamica ed in espansione, che conferisce autonomia alla persona nella gestione dell'area HR.Retribuzione e benefits saranno commisurati all'esperienza della persona inserita.La sede di lavoro sarà presso gli uffici del campeggio in Alta Badia, e la persona dovrà recarsi almeno un volta a settimana presso il mountain lodge.Possibilità di alloggio.Inizio immediato.#J-18808-Ljbffr