Team Leader Tecnico

Il Team Leader tecnico in HRMè responsabile di guidare un gruppo di professionisti tecnici verso il raggiungimento degli obiettivi aziendali. Questo ruolo coinvolge supervisione, coordinamento e supporto delle attività del team, oltre a garantire la comunicazione efficace tra i membri del team e altre funzioni aziendali. Il team leader tecnico utilizza le sue competenze tecniche per fornire orientamento e risolvere problemi complessi, assicurando che il lavoro sia svolto in modo efficiente e di alta qualità.Ilnostro collega ideale, con almeno 3 anni di esperienza pregressa in ruolo analogo, deve possedere le seguenti caratteristiche:
Esperienza comprovata in ruoli tecnici, con una solida comprensione dei principi di sviluppo e dei database. Eccellenti capacità di comunicazione e relazionali. Capacità dimostrata di gestire progetti e risorse, con una forte attenzione ai dettagli e alla qualità del lavoro. Orientamento ai risultati e capacità di risolvere problemi in modo efficace e tempestivo. Benefits aziendali: Remote working Welfare Contrattuale Convenzioni dedicate Buoni Pasto Fondo Sanitario Contrattuale Sei ancora interessato? Il nostro processo di selezione è tempestivo e prevede:
Un colloquio conoscitivo HR Un colloquio tecnico con i responsabili di progetto per apprendere le tue capacità e i tuoi interessi Se possiedi le caratteristiche giuste, il nostro responsabile HR sarà lieto di darti il benvenuto presentandoti la nostra offerta di collaborazione. Vuoi saperne di più? Inviaci il tuo CV aggiornato e dettagliato con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi della Legge 196/03 e art.13 GDPR 679/13. Al resto ci pensiamo noi!

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