Payroll Specialist

Il profilo ricercato deve conoscere in maniera adeguata i principali riferimenti normativi connessi alla gestione del rapporto di lavoro e degli adempimenti amministrativi, retributivi e contributivi. Il candidato, in possesso di alcuni anni esperienza in ruolo analogo, deve essere in grado di svolgere in completa autonomia le seguenti attività: interpretazione ed implementazione degli aggiornamenti normativi di riferimento; gestione presenze e degli aspetti amministrativi connessi alla gestione del rapporto di lavoro; elaborazione e verifica dei cedolini paghe, degli adempimenti fiscali e contributivi; conguagli; liquidazione TFR; gestione degli adempimenti periodici (Modello DM10 - Modello Emens/Uniemens – F24 - ...); elaborazione comunicazioni online con istituti ed enti di previdenza INPS, INAIL, …; gestione degli adempimenti annuali concernenti la gestione del personale (modelli CU - Modello 770 - Autoliquidazione INAIL – IAS – IRAP - ...); elaborazione reportistica; Profilo: significativa esperienza in ruolo analogo; conoscenza della normativa previdenziale e fiscale, degli aspetti giuslavoristici connessi al rapporto di lavoro; conoscenza dei principali contratti collettivi nazionali di lavoro; capacità relazionali, capacità di gestione di più attività contemporaneamente; ottimo uso PC, pacchetto Office: Word, Excel; pacchetto Google: Documenti, Fogli; posta elettronica, eventuale conoscenza di Sap; costituirà titolo preferenziale il possesso del diploma di laurea in discipline economiche o giuridiche.  Sede di lavoro: Milano, MI (Italia)